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Sim. Todavia, se vc vai fazer concurso público pra esta empresa, certamente não se trata de empresa privada, mas sociedade de economia mista ou empresa pública. Todavia, os riscos de demissão imotivada são muito pequenos. Em tais empresas e sociedades há planos de proteção ao emprego dos trabalhadores, de porcentagem máxima de demissões imotivadas por ano, que tranquilizam bastante, pois aí só é demitido quem realmente faz bastante coisa errada na empresa.
Num acordo,sim.